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Técnico/a de métodos proyectos – Ourense

Presentación

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group.

 

En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas.

Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar.

Organización

Nuestro cliente es un importante grupo de automoción que busca ampliar su departamento técnico con un Ingeniero de Métodos para el análisis y puesta en marcha de nuevos proyectos en un entorno de mejora continua.

Función

Las funciones del puesto son las siguientes:

– Implementación y validación de nuevos procesos

– Realización de dosieres técnicos y económicos

– Verificación de fiabilidad industrial

– Definición del proceso

– Gestión de modificaciones en nuevos proyectos (evaluar impactos de calidad, costes, tiempos, etc.)

Requisitos

– Ingeniería Industrial

– Valorable Máster relacionado

– Experiencia de al menos 3 años como Técnico de Procesos/Proyectos

– Experiencia de al menos 3 años en el sector de la automoción

– Dominio de Inglés

– Muy valorable dominio de Francés

– Conocimientos y experiencia en SAP y Office

Oferta

– Contratación indefinida

– Horario de 8h a 17h

– Formación inicial a cargo de la empresa

Postulación

Si eres una persona proactiva, metódica y organizada, y tienes ganas de asumir un nuevo reto profesional con la posibilidad de permanecer a largo plazo dentro de una compañía en crecimiento, ¡inscríbete a nuestra oferta! 

 

¡Te esperamos!

22/4/2024