¿Buscas una mejora profesional?

En Claire Joster somos especialistas en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos.

Estamos buscando incorporar de manera interna para proyectos propios del grupo Eurofirms. Se requiere incorporar un perfil de Desarrollo Front end (Angular) de manera 100% remota.

Estamos buscando un desarrollador Front end altamente motivado y talentoso para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá entre 2 y 3 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones utilizando tecnologías front (Angular), así como un sólido conocimiento de los principios de programación orientada a objetos. Este rol implicará trabajar en proyectos emocionantes y desafiantes que requieren habilidades técnicas sólidas y capacidad para trabajar en equipo.

Responsabilidades:

  • Desarrollar aplicaciones web de alta calidad utilizando Angular y otros frameworks front-end.
  • Colaborar estrechamente con diseñadores y desarrolladores back-end para traducir requisitos de diseño y funcionalidad en experiencias de usuario atractivas y funcionales.
  • Implementar diseños responsivos y optimizados para diversos dispositivos y navegadores.
  • Escribir código limpio, modular y reutilizable que cumpla con los estándares de calidad y rendimiento.
  • Integrar APIs RESTful y otras fuentes de datos en las aplicaciones front-end.
  • Realizar pruebas unitarias y de integración para garantizar la estabilidad y funcionalidad del código.
  • Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y tecnologías en desarrollo front-end y contribuir con ideas innovadoras al equipo.
  • Colaborar en el diseño y la arquitectura de la aplicación para garantizar la escalabilidad y la eficiencia del sistema.

Requisitos:

  • Licenciatura en Informática, Ingeniería de Software o un campo relacionado.
  • 2-3 años de experiencia en desarrollo front-end, con un enfoque específico en Angular.
  • Experiencia sólida en HTML5, CSS3 y JavaScript, así como en el uso de preprocesadores como Sass o Less.
  • Conocimiento profundo de Angular y su ecosistema, incluyendo RxJS, Angular CLI y Angular Material.
  • Experiencia en el desarrollo de aplicaciones web responsivas y compatibles con múltiples navegadores.
  • Familiaridad con metodologías de desarrollo ágil, como Scrum o Kanban.
  • Habilidad para trabajar de manera efectiva en un entorno de equipo, comunicarse claramente y colaborar en proyectos multifuncionales.
  • Compromiso con la calidad del código, la eficiencia y la mejora continua.

Beneficios:

Salario competitivo

Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento

Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico

Beneficios adicionales.

Si estás interesado en formar parte de un equipo dinámico y apasionado por la creación de experiencias de usuario excepcionales, ¡esperamos recibir tu solicitud!

En Claire Joster somos especialistas en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos.

Estamos buscando incorporar de manera interna para proyectos propios del grupo Eurofirms. Se requiere incorporar un perfil de Desarrollo Back-end (.NET) de manera 100% remota.

Estamos buscando un desarrollador de .NET altamente motivado y talentoso para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá entre 2 y 3 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones utilizando tecnologías .NET, así como un sólido conocimiento de los principios de programación orientada a objetos. Este rol implicará trabajar en proyectos emocionantes y desafiantes que requieren habilidades técnicas sólidas y capacidad para trabajar en equipo.

Responsabilidades:

1.Desarrollar, probar y mantener aplicaciones web y de escritorio utilizando el framework .NET.

2.Colaborar con el equipo de desarrollo para diseñar soluciones técnicas efectivas que cumplan con los requisitos del cliente.

3.Participar en el diseño y la implementación de arquitecturas de software escalables y robustas.

4.Realizar pruebas unitarias y de integración para garantizar la calidad del código y la funcionalidad de las aplicaciones.

5.Mantenerse al día con las mejores prácticas de desarrollo de software y adoptar nuevas tecnologías según sea necesario.

6.Colaborar estrechamente con otros miembros del equipo, incluidos desarrolladores, diseñadores y administradores de sistemas, para lograr los objetivos del proyecto.

7.Contribuir al proceso de revisión de código y proporcionar retroalimentación constructiva a otros miembros del equipo.

8.Resolver problemas técnicos de manera oportuna y eficiente, identificando y abordando las causas raíz.

Requisitos:

1.Licenciatura en Informática, Ingeniería de Software o un campo relacionado.

2.2-3 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones utilizando tecnologías .NET, incluyendo C# y ASP.NET.

3.Conocimiento sólido de los principios de programación orientada a objetos y diseño de patrones.

4.Experiencia en el desarrollo de aplicaciones web utilizando frameworks como ASP.NET MVC o ASP.NET Core.

5.Familiaridad con bases de datos relacionales, como SQL Server, y experiencia en el diseño y optimización de consultas SQL.

6.Capacidad para trabajar de manera efectiva en un entorno de equipo, comunicarse claramente y colaborar en proyectos multifuncionales.

7.Fuertes habilidades analíticas y capacidad para resolver problemas de manera creativa.

8.Compromiso con la calidad del código, la eficiencia y la mejora continua.

9.Experiencia con metodologías ágiles de desarrollo de software, como Scrum o Kanban, es una ventaja.

10.Ingles: B2 minimo.

Beneficios:

•Salario competitivo

•Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento

•Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico

•Beneficios adicionales, como seguro médico y de vida, planes de retiro, entre otros

Si estás listo para unirte a un equipo apasionado por la innovación y el desarrollo de software de alta calidad, ¡esperamos recibir tu solicitud!

We are the global talent firm: Selection, headhunting, training and consulting of Eurofirms Group.

At Claire Joster we believe in the unique talent of each person and we know that diversity adds value to teams, driving more innovative, creative and efficient organizations. Therefore, as part of Eurofirms Group, and in accordance with our “People first” culture, we work to create inclusive work environments in which each one can grow and develop his best version. Likewise, we seek to act as agents of change to promote equal opportunities in our environment, promoting respect and supporting diversity in all its forms.

Whatever you are and however you feel, at Claire Joster you will find a place to shine.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group.

 

En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas.

Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group.

En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión.

Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group.

 

En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas.

Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar.

 

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group.

En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión.

Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar.